法律问答
病假单位不安排工作,不出勤,是否属于旷工
2022-10-12 16:20:24
律师解答共有2条
请告知具体的情况来为你分析计算
您好,协商不成可以到
劳动监察
大队投诉或者申请
劳动仲裁
维权
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
待岗不上班算旷工吗
劳动合同纠纷
1615
打卡未上班,公司按旷工处理合法吗
劳动者忘打下班卡但提供正常劳动的,并不属于旷工。若无正当理由不去上班的,才算旷工。劳动者旷工严重违反
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
不加班扣工资算违法吗
01:13
2345
休假期间不上班属于旷工吗
劳动合同纠纷
965
员工休病假工资怎么算
病假工资计算
星期天加班请假不批不上班是旷工厂 .是旷工处理吗?
向劳动局投诉处理
人咨询过
继续咨询
王带律师
广东天穗律师事务所
员工拒绝加班算是旷工吗
01:22
2345
亲人去世请假不批准,强行休假算矿工吗
劳动纠纷
286
公司拿礼拜天休息日调班,不去上班算旷工处理合法吗
单位要求周六上班,如果是经双方协商一致,依法安排劳动者加班;或者单位的工时制度就是劳动者每日工作不超
人咨询过
继续咨询
求助!保安上四休二过年工厂放假没有去上班,算旷工吗?
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2660
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1925
我是人力资源和社会保障局五年不承认的特殊工种
可以向劳动局投诉主张工资
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1370
公司外派回国,不安排岗位辞职
为确保劳动者权益不受损害,建议劳动者在面临公司外派回国不安排岗位的情况时,首先与公司进行积极沟通,明
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1235
在没有劳动合同的情况下,如何证明劳动关系的存在?
无劳动合同时,可搜集用工证据来证明劳动关系。具体操作包括:1、收集工资单等支付记录;2、获取考勤、加
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17134
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1045
媒体公司口头承诺可以随时退会,该怎么办?
申请劳动仲裁维权
在银行保险工作中,保险公司业务员离职不给小账户会被追究法律责
你好,要看合同如何约定才能确定
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
吉安律师
吉安找律师
吉安律师
吉安劳动纠纷律师
吉安劳动仲裁律师
吉安劳动合同纠纷律师
吉安律师
安福县律师
吉安县律师
吉水县律师
井冈山市律师
遂川县律师
泰和县律师
万安县律师
峡江县律师
新干县律师
永丰县律师
永新县律师
吉州区律师
青原区律师
吉安婚姻家庭律师
吉安刑事辩护律师
江门公司法律师
吉安债务债权律师
江门婚姻家庭律师
吉安公司法律师
江门交通事故律师
江门刑事辩护律师
江门房产纠纷律师
吉安交通事故律师
江门合同纠纷律师
吉安劳动纠纷律师