法律问答
请两天假,一周休息一天,工作15天。薪水怎么样
2022-10-12 06:58:25
律师解答共有3条
按劳动
合同
约定计算
按实际工作天数计算
依据你们约定处理
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司每周上班六天,只休息一天算违法吗
劳动合同纠纷
1590
月休四天上了18天班,休了两天,工资怎么算啊!
工资的计算一般不包含休息日。根据法律规定,在法定节假日时依法支付工资,日工资:月工资收入÷月计薪天数
人咨询过
继续咨询
产假工资发放申请书
财会
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
国庆假期的工资怎么算的
01:35
2345
年休假怎么计算天数,休年假扣奖金吗
年休假天数
加班请假工资怎么算
加班工资
单休,月薪3500,上了15天,工资怎么计算?
您好,具体以公司制度为准
人咨询过
继续咨询
公租房收入证明模板
公租房
324
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
工作多长时间可以休15天的年假
01:09
2345
病假休息半个月期间的星期天怎么算
婚姻家庭
890
工资3400元,一个月休4天,请5天假,工资怎么算
日工资,按照以下标准计算:日工资=月工资收入÷月计薪天数。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,如
人咨询过
继续咨询
员工工资集体协商协议书
财会
324
一个月有31天,请假6天休息3天,上班22天工资要怎么算
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2075
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1545
劳动局的电话一直很忙,打不进去
法律分析:老板不接劳动局电话可以向法院提起民事诉讼。根据有关规定,起诉必须符合下列条件:1、原告是与
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1105
没有劳动法律关系的主体资格是什么意思?
临时用工可能存在劳务关系而不是劳动合同法规定的劳动关系,用工主体只要符合法律规定都是具备主体资格的
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1010
1990年劳动法规定了招聘年龄的限制
企业招聘限制年龄是违法行为,这叫作年龄歧视。很多企业在招聘员工的时候总是会限制年龄,当然了限制年龄标
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17129
如何在线咨询劳动局?
你好,可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁
判决抵押无效如何处理
抵押担保
845
我是4月份29号上的班。5月份天天上班这样还需要调班吗?
调班需视情况而定。若工作时间合规,无需调班。若超法定工时,可与单位协商调班或申请加班补偿。如协商无果
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
汉中律师
汉中找律师
汉中律师
汉中劳动纠纷律师
汉中劳动仲裁律师
汉中劳动合同纠纷律师
汉中律师
城固县律师
佛坪县律师
留坝县律师
略阳县律师
勉县律师
南郑区律师
宁强县律师
西乡县律师
洋县律师
镇巴县律师
汉台区律师
汉中房产纠纷律师
汉中公司法律师
汉中合同纠纷律师
汉中婚姻家庭律师
汉中交通事故律师
汉中劳动纠纷律师
汉中刑事辩护律师
汉中债务债权律师