法律问答

她4月份离开了，她的工资一直拖欠到现在。她说我没有完成她要求的工作量，想从我的基本工资中扣除。这合法吗？

2022-10-11 11:31:59

你好，可以申请劳动仲裁得
你好，建议及时报警处理
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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