法律问答
公司以绩效考核不合格为由,强行制定整改计划并发给员工。员工未做出书面回应是否表明员工已接受整改并确认绩效评估结果?是否表明员工已接受整改并确认绩效评估结果?公司以绩效考核不合格为由,强行制定整改计划并发给员工。员工未做出书面回应是否表明员工已接受整改并确认绩效评估结果?
企业法律顾问
2022-10-09 14:53:39
律师解答共有3条
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员工守则里面对此有规定吗
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