法律问答

公司以绩效考核不合格为由,强行制定整改计划并发给员工。员工未做出书面回应是否表明员工已接受整改并确认绩效评估结果?是否表明员工已接受整改并确认绩效评估结果?公司以绩效考核不合格为由,强行制定整改计划并发给员工。员工未做出书面回应是否表明员工已接受整改并确认绩效评估结果?

企业法律顾问
2022-10-09 14:53:39
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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