法律问答

公司压一个月的工资，第二个月以公司封账为由推迟5到10天的工资合法吗？

2022-10-07 13:56:38

按时发放劳动报酬是公司的法定义务，劳动法没有规定公司可以压员工工资一个月，公司压一个月工资的做法肯定是违反劳动法的。涉及工资的具体发放日期，主要是看劳动合同是如何约定的
您好，可以劳动仲裁维权
劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
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