当我17岁的时候，我告诉我要签合同。合同有效期为三年。然后我签了合同，给我加薪。当时，我告诉我，只要你辞职，你可以提前一个月离开。现在我想离开。他说三年前你不会让我走的。他还必须在合同中支付10500笔违约金。我该怎么办？当我加薪时，他告诉我，只要你辞职，你可以提前一个月离开。现在我想离开。他说，如果你在3年内不让我走，你还必须支付10500份合同违约金。我该怎么办？当我17岁的时候，我告诉我要签一份为期三年的合同。然后我签了一份合同给我加薪。当时，我告诉我，只要你辞职，你可以提前一个月离开。现在我想退出。他说三年前你不会让我走的。我该怎么办？
2022-10-07 13:46:29
律师解答共有3条
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履行必要的通知义务，是可以在中途离职的。劳动者可以根据自身情况或者个人发展需要等提出辞职，只要提前30日以书面形式通知用人单位，即可解除劳动合同
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违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定，一方当事人违约的，应向另一方支付的金钱。主动辞职是不用支付违约金的，不过如果是是要提供专项培训，约定了违约金的话就是要支付一定的违约金的
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合同到期劳动者是不能当天就辞职的，而是要写辞职信的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位即可，合同到期以后，劳动者可以要求用人单位结清所有工资以及为其办理离职手续，而且不一定会有经济补偿的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
