我去了一家小服装厂工作。我说每月6000元。我工作了一个半月。老板转身辞职了。当谈到借钱和计算件数时,工资太低了。一月份我每月只能拿到3000多元。我应该如何维护我的劳动保障
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公司不签劳动
合同突然辞退劳动者,劳动者可以和用人单位协商,协商不成劳动者可以申请
劳动仲裁要求支付违法解除
劳动关系的赔偿金。济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察大队投诉或者直接申请劳动
仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的
证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。