6月20日，该公司表示有一个月的试用期。在试用期内，如果你觉得自己做不到，就会被解雇。今天是8月3日，试用期已经过了。突然，他说我不能工作了。他想解雇我。我要求他依法赔偿我的损失。
2022-10-03 11:31:42
律师解答共有3条
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关于试用期辞退有否补偿的问题，按照《劳动合同法》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的，等等
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
