你好，我下班后在宿舍受伤了。可将其视为工伤
工伤索赔
2022-09-29 10:05:13
律师解答共有3条
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职工需满足在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的才构成工伤。如果单纯的在宿舍受伤，即便宿舍由用人单位提供，并且直接进行管理，员工非因工作原因受伤，也并不能被认定为工伤
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需要看是什么原因？造成的后果是什么
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你好，可以申请劳动仲裁的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
