法律问答

你好，试用期辞职，公司不批准，也不发工资怎么办？

2022-09-28 19:53:37

劳动者辞职时用人单位不结算工资，一般有两个途径可以要求支付工资：劳动者可以到当地的劳动监察大队投诉；可以到当地人力资源社会保障局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付工资
劳动者辞职不需要单位批准，但须提前三十日以书面形式通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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试用期辞职，老板不发工资怎么办

劳动合同纠纷 625

你好，试用期不做，厂里又不发工资，怎么办？

用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职不批怎么办

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职工合同期内辞职交违约金吗；

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试用期劳动合同怎么解除

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你好，公司不批离职手续，不给工资怎么办?

您好，与单位协商解决

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期不给工资怎么办

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试用期不签合同正常吗

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你好，私人老板开的店，不批准辞职，拒绝发上月工资怎么办？

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

你好，私人老板不批准辞职，拒绝发上月工资怎么办？

劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。

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