法律问答
如果
公司解散
员工,就应该进行改革。我们应该如何补偿他们
监视居住
2022-09-22 22:15:40
律师解答共有3条
公司破产应当对员工进行经济补偿,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
公司提前解散的,要向员工支付经济补偿金
你好,公司解散应当提前一个月书面通知员工,解除劳动
合同
。没有提前通知的,单位应该额外发一个月的工资作为补偿。
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