法律问答

你好，我在我工作的公司被同事打了。该公司表示，双方都应该被罚款。工资是两千。罚款一千元合法吗

2022-09-19 10:31:29

罚款属于行政处罚手段之一，而公司不属于行政机关，所以不能对员工罚款。员工工作时出现过错，公司想要处罚员工的，可以采取在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务，公司可以发放最低工资
员工在工作过程中由于自身过错造成经济损失，公司是可以对员工进行罚款的，严重的还可以开除，不用支付赔偿金，法律是给予了公司充分的自治权的，但是公司应该合理的制定罚款制度，罚款上限，保障劳动者一定的经济收入
你好，可以申请仲裁
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伍志锐律师

广西锐嘉弘律师事务所

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