法律问答

在一家公司工作了四年，还没有给我签合同怎么办

劳动合同纠纷

2022-09-17 11:52:52

公司上班没签劳动合同应当举证证明你与用人单位之间存在劳动合同关系，可以向当地的劳动监察大队投诉也可以通过劳动仲裁维护你的合法权益，对仲裁结果不服的，可以直接向人民法院提起诉讼
单位应该通知员工尽快签订劳动合同。如果员工还拒签的话，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，这种情况无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

到公司上班没签合同怎么办

劳动合同纠纷 7840

干了三年啦，公司没有给我签合同，我该怎么办

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

房地产网签合同标准范本

多人购房 324

房地产网签合同标准范本

彭国辉律师

广东深信律师事务所

五年没签劳动合同怎么办

五年没签劳动合同怎么办

01:30

在一家公司上班没有签劳动合同辞职怎么办

劳动合同纠纷

在一家公司上班没有签劳动合同辞职怎么办

没有在公司上班社保怎么办

社会劳动保险 1077

没有在公司上班社保怎么办

我在公司上了快半年的班，公司一直没给签合同，我该怎么办

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

詹启平律师

广东鹏浩律师事务所

公司倒闭了员工没有签合同怎么赔偿

公司倒闭了员工没有签合同怎么赔偿

01:24

公司没给员工签合同怎么办

劳动合同纠纷 1744

我在公司上班已有三个多月还没有签合同该怎么办。

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

工作一年了，公司不给签合同，我们能怎么办

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

然后手写辞职申请，还需要提交正式的辞职表吗？

是的，劳动者在离职前应该依法提前一个月书写并向用人单位递交辞职报告。　　劳动者想辞职，只需要提前30

老板说想提前一个月辞职，结果我提前一个月说

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

已经交了钱签了合同但是第一天上班觉得不适合这个工作还可以退吗

针对您的情况，可以尝试与雇主协商解除合同或修改合同条款。若协商不成，可寻求法律援助或咨询律师，了解更

关于离职补偿金计算方法的深度剖析

离职补偿金是根据员工实际的工作年限和月工资来精确计算的。依据《劳动合同法》的相关规定，确保补偿的公正

公司不让请假违反劳动法吗

如果您所在的公司不允许请假，这有可能违反了劳动法的规定。您可以先与领导进行沟通，解释您的请假需求。如

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

克拉玛依律师克拉玛依找律师克拉玛依律师克拉玛依劳动纠纷律师克拉玛依劳动合同纠纷律师

克拉玛依律师独山子区律师克拉玛依区律师白碱滩区律师乌尔禾区律师

克拉玛依房产纠纷律师克拉玛依公司法律师克拉玛依合同纠纷律师克拉玛依婚姻家庭律师克拉玛依交通事故律师克拉玛依劳动纠纷律师克拉玛依刑事辩护律师克拉玛依债务债权律师