法律问答

我是实习生。一开始我签了一份实习协议。实习协议规定我需要提前一个月申请辞职。如果我擅自离开，我应该赔偿公司造成的损失。老板不同意离开公司，让我一个月后离开。如果我现在离开会导致违约吗

劳动合同纠纷

2022-09-13 18:38:37

员工自己提出辞职不需要付违约金，只有以下两种情况，劳动者才需要向用人单位支付违约金：
1、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期；等等
员工主动提出辞职一般是不需要支付单位违约金的，只有在以下两种情况才需要支付违约金：
1、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的；
2、劳动者违反保密条例中的内容，泄露公司商业机密的
提前一个月提出辞职，符合解除劳动合同的法定程序，如果用人单位没有对劳动者进行专业技能培训，未签订培训协议约定违约金的，不需要支付违约金，一般不需要支付违约金
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劳动合同纠纷 3985

合同期内我提前一个月说要辞职，可是现在企业缺人不让我走，不然

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聂艳丽律师

广东法鹏律师事务所

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