法律问答

我已经在工厂工作了5年，没有签合同也没有买社保有什么补偿

劳动合同纠纷

2022-09-11 16:05:25

首先不与劳动者签订劳动合同用人单位承担支付劳动者双倍工资责任；其次如果公司与劳动者解除劳动合同不是因为劳动者自身存在过错，应当支付劳动者经济补偿，具体标准按照《劳动合同法》的规定支付
按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金，未依法支付经济补偿金的，还需要加付额外的经济补偿金
如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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公司没有签劳动合同也没有购买社保怎么补偿

劳动合同纠纷 605

我工作二十多年，自己辞职未签合同中间有6年未买社保有没有补偿

如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补

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冯志明律师

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徐远翔律师

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