法律问答
你好，在公司工作四年半，没有付款，每月补充500元是合理的吗？如果我不辞职，公司会补贴我多少钱，流程是什么？
2022-09-11 13:37:19
律师解答共有3条
你好，据《
劳动合同法
》第37条之规定，劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
这是需要结合单位的规章的规定来确定的
如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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