法律问答
你好,我想询问一下没有签订劳动
合同
的工伤情况。如果左脚后跟粉碎性骨折,进行工伤鉴定。老板没有盖章,老板私下给了6万英镑。如果我们不想,我们该怎么办
工伤索赔
2022-09-06 14:38:29
律师解答共有3条
没有劳动合同做工伤鉴定在申请时,需要受伤职工提供双方存在事实
劳动关系
的
证据
,如工资单、考勤记录、工作证、上岗证、工作服等
没有签订劳动合同受伤建议先向
劳动争议
仲裁
机构申请劳动关系仲裁。如果与相关单位成立事实劳动关系,可以申报工伤,且用人单位将按照《
工伤保险条例
》承担
工伤赔偿
责任
"先证明与用人单位之间存在劳动关系。 受伤职工应当对是否与用人单位之间存在劳动关系负举证责任,如果签订了劳动合同,合同即是双方存在劳动关系的书面证据。 维权提示:农民工或临时雇佣工在工作中受到伤害时,用工单位往往以δ签订劳动合同为由,拒绝承担责任。劳动者可以通过提交以下材料证明双方之间存在事实劳动关系,双方之间存在事实劳动关系的,用人单位也要为职工的工伤负责:
1、领取工资或劳动报酬的证明,如工资条、银行卡等;
2、单位同事或共同劳动人员的书面证明等; 用人单位与职工就是否存在劳动关系发生争议的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁,请求劳动争议仲裁委员会确认存在劳动关系。"
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