法律问答

问问律师：我在一家公司工作了15个月。该公司没有支付保险费，没有签订劳动合同，自愿辞职并离开了2个月。仲裁是否需要双倍工资和劳动报酬。

2022-09-06 10:18:46

未签订劳动合同是否需要支付双倍工资需要根据实际情况判断：

1、在1个月内的，无需向劳动者支付双倍工资。

2、超过1个月不满1年的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。

3、满1年的，视为双方无固定期限劳动合同
没签劳动合同的仲裁，应当向劳动者每月支付二倍的工资。双倍工资基数应当按照劳动者应得工资为标准确定，包括各种税费在内
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