单位应自行承担补缴社会保障的个人部分吗？
2022-09-06 09:51:38
律师解答共有3条
-
您好，与新单位之间是否签订劳动合同
-
1.可以投诉公司并要求补缴。
2、可以此为由辞职。
3、如果已经申请辞职，未以此为由，则不可要求经济补偿。
4、要求按规定支付经济补偿，理由是否为劳动法中的甲方未及时足额缴纳社会保险 -
你好！新单位有没有和你签订劳动合同？没有签订的话你可以要求11个月的双倍工资，还有经济补偿金。补缴社会保险等
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
