法律问答
我在工厂工作了一年,从未与我的单位签订过劳动
合同
。我只是口头同意辞职,并在我进入工厂时扣除我月薪的30%。现在,由于一件紧急的事情,我提议紧急辞职,我的单位已经扣除了我一个月的工资。我该怎么办
2022-09-04 22:36:00
律师解答共有3条
突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除
试用期职工可以辞职。《
劳动合同法
》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
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