法律问答

签订劳动合同，公司一年没给我合同，算不算违法

劳动合同纠纷

2022-09-03 14:42:36

法不违法要看双方意思表示。如果你在单位连续签订两次为期三年的劳动合同，第三次你要求签订无固定期限劳动合同，如果你不存在违反劳动法劳动合同法规定违规情形，则单位要与你签订无固定期限劳动合同，如果单位继续与你签订三年期劳动合同，你不同意，那么双方仍应当依法签订无固定期限劳动合同
可以去劳动部门投诉
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

在公司工作一年半，未签订劳动合同违法吗

劳动合同纠纷 590

劳动合同都在公司，没给我们一份，算不算违法

劳动合同不给员工一份是违法的。在双方签约后，合同应当各执一份，如果员工没有合同的，可以要求单位给一份

装饰公司装修合同通用样本

装饰公司装修合同通用样本

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

分别签定劳动合同和劳务合同违法吗

分别签定劳动合同和劳务合同违法吗

01:15

公司签订五年劳动合同可以吗

劳动合同纠纷 735

合同终止算不算合同到期

合同终止算不算合同到期

公司四年没有和员工签劳动合同算违法吗

签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资

房地产经纪公司房屋转让通用版合同

多人购房 324

房地产经纪公司房屋转让通用版合同

李士刚律师

广东华商律师事务所

试用期没有签订劳动合同是否违法

试用期没有签订劳动合同是否违法

01:03

合同没到期公司变更合同吗

合同没到期公司变更合同吗

工作半年，一直没签合同，机构算不算犯法

您好，好好沟通，协商解决

房地产经纪公司房屋转让通用合同

售房委托书 324

房地产经纪公司房屋转让通用合同

工作4年没有签订劳动合同，公司违法吗？

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

工作满一个月不签劳动合同能要求双倍工资吗？

你好，用人单位自用工之日起1个月未与劳动者签订书面劳动合同的，从第2个月起可要求该单位支付二倍的工资

公司hr提前一个月签终止合同，签了是否还能获得赔偿？

处理终止合同的赔偿问题，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。您可以先与公司协商，如无法达成一致，可考虑

请问老板要求做满一年才能给你压着半个月的工资合法吗？

可以向劳动局投诉

我在一家媒体公司签了一份合同，但如果这份合同不是劳务合同违法

你好，最好分开签订协议

没有书面文件发放假期，违法吗？

可以申请劳动仲裁

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

临夏律师东乡族自治县律师广河县律师和政县律师积石山县律师康乐县律师临夏县律师永靖县律师

兰州律师天水律师庆阳律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权