法律问答

怀孕32周后，由于往返工作50公里，医生建议请病假，领导说提前请产假。这合理吗？这违法吗？怀孕期间过度劳累。

2022-11-28 15:13:08

您好，协商不成，申请劳动仲裁
您好，要看单位的具体规定才能确定，可以与单位进行沟通协商
建议与单位协商解决
产假可以提前15天休。一般情况下，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。经过医院检查鉴定预产期提前的可以凭借相关证明提前休产假，安胎待产。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

休了产假还能休年假吗？

劳动合同纠纷 1250

在职休产假，合法吗？

你好，女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

休完产假就辞职合法吗

休完产假就辞职合法吗

01:12

停薪留职可以休产假吗

停薪留职规定

停薪留职可以休产假吗

休病假之后还可以休年假吗

劳动合同纠纷 435

怀孕先兆流产，医生建议卧床休息三个月，厂领导不批病假，我想问

你好根据具体情况和合同约定建议协商协商不成可以申请劳动仲裁

广东易恒律师事务所

员工怀孕可以休多长病假

员工怀孕可以休多长病假

00:58

收养能否休产假

收养能否休产假

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2855

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2030

服务员每天工作12小时是合法的

看您是综合工时还是标准工时了

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1435

在微信上提出离职记录是否可以作为证据

是否有录音等证据来证明

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1315

学校不允许转班怎么办？

可以向当地教育行政主管部门投诉

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17144

什么情形可以申请劳动仲裁

两个月后我才满16岁，能不能工作？

你好具体是什么情况

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1105

学校要求学生去工厂实习，压榨学生文凭是违法的吗？

实习是有学分的是吗？是一个什么性质的实习

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

神农架律师神农架律师

神农架律师