法律问答
如果我在工作期间继续请病假，而公司不批准，我就不会回到公司。公司有权解雇我，对吗？
2022-11-30 20:35:14
律师解答共有4条
你好，可以申请
劳动仲裁
协商不成可以通过法律途径解决
可以申请劳动
仲裁
员工因为生病，请了三个月的假，不会被辞退。因为工伤请病假三个月是不会被辞退的。但在非职业病或非因工负伤的情况下，员工在规定的医疗期满后无法从事工作的，企业可以与员工协商解除
劳动关系
。
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