法律问答
我在一家餐馆工作,他下个月15日发工资,我11号离职,那我11天应该发工资吗?
2022-08-22 10:55:52
律师解答共有3条
可以申请
劳动仲裁
你好,建议申请劳动
仲裁
你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
4号离职4号还上班么
4096
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
7天试用期有工资吗
01:19
2345
上班5天离职给工资吗
劳动合同纠纷
1390
15号当天离职社保公司交吗
社保
7283
麦俊文律师
广东开耀律师事务所
上班10天辞职有工资吗
01:04
2345
离职日当天还要上班吗
劳动合同纠纷
9150
你好!我在餐饮业工作。我们店每月20号发工资。每月20号发上
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调
人咨询过
继续咨询
你好!我在餐饮业工作。我们店每月20号发工资。每月20号发上
根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定,如果公司单方面调岗降薪的,如果劳动者不同意,则最好在一个月
人咨询过
继续咨询
你好,我在a工厂工作,25号结算工资,每月8号发工资,我25
你好,积极与对方协商沟通
人咨询过
继续咨询
你好,我上个月上班了。我们15号发工资,不到15号回家有事。
可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3135
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2260
然后转发工人的工资,是否违法?
搜集有利证据起诉解决返还
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1630
我想问一下,怎么证明有劳动关系, 证据是什么?
要有效证明劳动关系,应准备以下核心证据:劳动合同、工资记录、社保缴纳情况、工作证等身份证明、招聘时的
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1480
职工加班需否请求领导签字确认?
是的,需要确认。具体操作:1. 若公司规定必须领导签字,则职工在加班前应找领导签字确认;2. 若公司
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
公司的车给员工开,员工需要出费用吗,没有协议
员工驾驶公司车无需出费。但若是私用,建议与公司协商费用分摊。1)公司用车:公司承担油费、保养等费用;
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1230
加入了工会,但没有签合同
劳动局投诉或申请劳动仲裁
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
南京律师
南京找律师
南京劳动纠纷律师
南京劳动仲裁律师
南京劳动合同纠纷律师
高淳区律师
溧水区律师
江宁区律师
玄武区律师
秦淮区律师
建邺区律师
鼓楼区律师
浦口区律师
栖霞区律师
雨花台区律师
六合区律师
南京房产纠纷律师
南京公司法律师
南京合同纠纷律师
南京婚姻家庭律师
南京交通事故律师
南京劳动纠纷律师
南京刑事辩护律师
南京债务债权律师