法律问答
我只有三天时间在一家公司工作两个月。该公司表示,新员工只能在三个月后购买社保。这合法吗??
2022-08-18 20:24:59
律师解答共有2条
你好,请问你们的劳动
合同
期限是多少?是否满3年
你好,从入职的第一天开始,单位就应该为员工缴纳社保。如果不缴纳,单位要补缴,而不是给员工补贴
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司试用期三个月才买社保合法吗?
劳动合同纠纷
4458
公司股份有关的婚内财产协议范本新整理版
婚内股权
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
试用期一般几个月
01:11
2345
试用期三个月不交社保吗?
劳动合同纠纷
305
试用期三个月才转正合理吗?
劳动合同纠纷
470
新员工辞职一个月工作三个月合法吗?
员工想要解除劳动合同的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知
人咨询过
继续咨询
离婚申请书格式
离婚有子女
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
入职半个月怀孕公司可以辞退吗
01:16
2345
试用期员工在月中转正,工资应该如何计算?
试用期工资计算
我在一家公司工作了半年,买了社保,但是我离职了,去了另一家公
在你工作期间公司都有给你买社保的义务。不再回复
人咨询过
继续咨询
强制执行申请书范本(通用)
合同范本
324
签了劳动合同,需要做满两个月,但是自己只做了一个多月,是违约
两个月没发工资,建议劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁处理。
人咨询过
继续咨询
我在一家公司上班三个月后转正后,公司才从第四个月开始缴保险合
不合法,可要求公司给你补上。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2745
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1985
员工在家里面生病,跟领导请假,领导不批,这个医药费是自己出还
员工生病请假领导不批,可依法维权。先与领导沟通,说明情况并提供病假证明;若领导仍不批,可向劳动监察部
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1400
劳务公司骗我到省外进厂,说回来就可以做我申请的工作
是不是劳务派遣呢?建议按劳动合同办
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1275
幼儿园教师能在寒暑假做书法或舞蹈兼职吗?
你好,看你在校是不是交书法的,还要看当地教育局的相关规定
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17139
春节期间民政局的工作时间安排是什么?
在春节期间,民政局通常会按照国家法定节假日规定进行放假,不办理日常业务。因此,如果您有需要在民政局办
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1075
企业要求提前10分钟到岗,罚款20元是合理的
申请劳动争议仲裁。看规定是否合理合法
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
五家渠律师
五家渠律师
五家渠律师