我已经工作了三个多月了。我还没有签合同，想辞职。我应该注意什么
劳动合同纠纷
2022-08-18 14:15:37
律师解答共有3条
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没有签劳动合同离职应该注意的是：
1、可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资；
2、提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同 -
劳动者离职需要注意以下几点：
1、用人单位应依法开具离职证明；
2、用人单位是否办理档案、社保转移等手续；
3、和人事部门核对考勤，结清工资
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
