法律问答
如果员工在受雇期间突然生病死亡,公司将给予他们什么样的补偿
工伤索赔
2022-08-17 02:05:44
律师解答共有3条
生病期间被公司辞退员工应当支付双倍经济赔偿金。《
劳动合同法
》第四十二条第三项规定,劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动
合同
企业破产,劳动者可以得到以下补偿:包括职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,应当划入职工个人帐户的基本养老保险,医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金
看具体情况可以要求赔偿的
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