法律问答

公司拖欠工资两个月，拒绝支付。员工一离职，申请仲裁，公司首先施加压力，要求员工撤回诉讼，但拒绝支付工资

2022-08-16 10:36:30

你好：向劳动监察投诉解决
你好：申请劳动仲裁解决
公司拖欠工资劳动者可以申请仲裁。《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
(一)因确认劳动关系发生的争议；
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司拖欠工资离职可以要求赔偿吗

劳动合同纠纷 1145

王倩倩律师

广东晋存律师事务所

公司破产员工工资是否全额发放

公司破产员工工资是否全额发放

01:26

公司拖欠三个月工资，我可以直接离职吗

劳动合同纠纷 4090

公司拖欠工资可以申请支付令吗

劳动合同纠纷 1536

离开后，公司拒绝支付工资，可以投诉吗？

您好，可以及时申请仲裁维权

张俊俊律师

广东博敦律师事务所

离职拖欠工资可以要求赔偿吗

离职拖欠工资可以要求赔偿吗

01:12

公司裁员赔偿支付期限

公司裁员赔偿支付期限

公司经营不善无法支付员工工资，在职员工只能支付最低基本工资，

劳动争议在经过仲裁委处理后，要是用人单位或劳动者对处理结果不服的话，可以提起劳动诉讼。但提起劳动诉讼

工作8个月，上司拖欠工资，自愿提交退休，公司没有签订劳动合同

可以申请仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资及工资

你好，公司拖欠我的工资，然后申请劳动仲裁，胜诉，法律文件要求

劳动者被拖欠工资的，可以申请仲裁，申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2545

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1855

利用职务之便为亲属安排工作是否合规

不合规，应纠正。处理方式包括：1. 内部调查，确认事实；2. 根据行为严重程度给予纪律处分；3. 公

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1320

保险公司的业务员是否应该负责离职？

你好，需要结合具体情节确定。业务上一般代表公司

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1200

实习生旷工一天怎么办？

按公司的规定处理了

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17134

什么情形可以申请劳动仲裁

长期加班无偿，是否合乎法规

不合法。可收集加班证据，与单位协商支付加班费。协商不成可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，要求支付加

判决抵押无效如何处理

抵押担保 995

请问劳动局的电话号码是多少

劳动局的电话热线是：12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的，但12333是可全国拨打的

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

通化律师通化找律师通化劳动纠纷律师通化劳动仲裁律师通化劳动合同纠纷律师

辉南县律师集安市律师柳河县律师梅河口市律师通化县律师东昌区律师二道江区律师

通化房产纠纷律师通化公司法律师通化合同纠纷律师通化婚姻家庭律师通化交通事故律师通化劳动纠纷律师通化刑事辩护律师通化债务债权律师