法律问答
部门经理不同意离职,自己找人事,部门经理现在让直接走,违法吗?
劳动合同纠纷
2022-08-15 06:54:37
律师解答共有3条
你好,可以提前三天向用人单位书面提出离职即可,无需用人单位批准。注意是书面哦,建议用特快专递的形式,在快递上注明是辞职书
可以申请
劳动仲裁
你好 可以申请劳动
仲裁
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
我要辞职,领导不批准,我该怎么办
劳动工伤
2205
我想辞职,但领导不同意。如果我直接离开呢?
你好,建议协商解决
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
辞职不批怎样强制离职
01:25
2345
变更合同要先辞职吗
民法典
1143
辞职需要提前一个月吗?直接走可以吗?
劳动合同纠纷
6735
你好,我想问一下,我的辞职主管不同意。我跟老板说,老板说最好
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
公司不允许辞职去劳动局投诉吗
01:21
2345
公司不同意辞职可以强行离职吗
强行离职
你好,我申请异动岗位,但是直接领导不同意签字,叫我可以辞职再
你可以继续与公司协商或等待离职申请提交三十日后辞职。
人咨询过
继续咨询
在钉钉上提出辞去部门主管,公司就按主动离职处理,不排我班,移
按合同约定和公司依法制订的规章制度
人咨询过
继续咨询
以公司名义做宽带,用我的身份证,也拍照,是预存卡,公司不需要
你好,建议慎重,有风险
人咨询过
继续咨询
单位没有签合同,单位起诉有效
根据合同约定处理
人咨询过
继续咨询
如果我们的丈夫和妻子在一家小工厂工作,辞职一个月而不一起离开
建议到当地的劳动监察管理部门投诉,或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁
劳动者解除劳动合同的法定情形有哪些?
劳动者解除合同情形包括协商解除、违纪解除等。协商解除需双方达成一致;违纪解除则包括劳动者严重违纪、失
患有抑郁症,不提前一个月申请离职,我不想呆在这个工作环境里
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
汉中律师
汉中找律师
汉中律师
汉中劳动纠纷律师
汉中劳动合同纠纷律师
汉中律师
城固县律师
佛坪县律师
留坝县律师
略阳县律师
勉县律师
南郑区律师
宁强县律师
西乡县律师
洋县律师
镇巴县律师
汉台区律师
汉中房产纠纷律师
汉中公司法律师
汉中合同纠纷律师
汉中婚姻家庭律师
汉中交通事故律师
汉中劳动纠纷律师
汉中刑事辩护律师
汉中债务债权律师