法律问答
老板拖欠工资,而且没有规定何时支付工资。最重要的是没有劳动
合同
。我该怎么办?
2022-08-14 14:12:32
律师解答共有3条
没签劳动合同拖欠工资属于违法行为,劳动者可以先于用人单位协商,协商不成的,可以向
劳动监察
大队进行投诉,也可以申请
劳动仲裁
无劳动合同拖欠工资的处理方法如下:
1、先与用人单位协商;
2、协商不成的,可以向当地劳动监察大队投诉;
3、处理无果的,可以收集相关
证据
,申请劳动
仲裁
;等等
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
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