法律问答
提议的辞职日期是2月17日,最后一个工作日是3月17日。如果部门经理在3月17日没有签署辞职表怎么办?我可以去吗?如何保护你的权利
2022-08-13 12:13:48
律师解答共有3条
你好,通知离职后的30天就应当开具离职证明了,如果不给可以向
劳动监察
大队投诉。劳动者是我们保护的一大重点,具体情况你可以进一步跟我详细描述一下,希望能够保护你最大的权益
你好,根据法律规定,提前30日提交辞职申请即可
劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁
委员会申请
劳动仲裁
,维护合法权益。
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