法律问答

离职不到一个月，公休日不算工资合理吗？

2022-08-13 09:54:24

依据我国相关法律的规定，劳动者是有休息休假权利的，而法定节假日期间是需要正常发放工资的，离职当月的节假日应该计算工资的，所以不计算工资是不合法的
您可以向劳动局投诉
这是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定的，所以看你们合同。
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梁昌俊律师

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