公司搬迁，工作八个月，第一个月工作六天，也按一个月计算？
劳动合同纠纷
2022-12-02 16:44:12
律师解答共有2条
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您好，可以申请劳动仲裁
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企业搬迁的补偿标准为，按照劳动者在企业的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，补偿给劳动者半个月的工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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