法律问答
你好,我还没有签劳动
合同
。辞职需要一个月吗?你随时都可以离开,谢谢
劳动合同纠纷
2022-08-09 14:12:23
律师解答共有3条
没签劳动合同,劳动者辞职,需要提前通知用人单位终止
劳动关系
,并且可以向单位要求经济补偿金
没有签订劳动合同可以随时辞职。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
1、未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
2、未及时足额支付劳动报酬的;
3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;等等
法律并没有规定没签劳动合同可以随时离职。事实上,只要劳动者开始提供劳动,不论双方是否签订劳动合同,之间的劳动关系都已经成立,如果要解除,都应当按照法律规定的方式进行
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