辞职后按一个月的工资是否合法？在你提交辞职申请并获得批准后，公司将向你发放一个月的工资，直到你离职一个月后才会发放。这种行为合法吗？如果是非法的，解决办法是什么？
2022-08-07 14:22:02
律师解答共有3条
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劳动者未满一个月突然离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
