辞职时，领导请假。事实上，他不能辞职，也不赞成。我该怎么办？
劳动合同纠纷
2022-08-07 11:11:43
律师解答共有3条
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劳动者辞职不需要单位批准，但须提前三十日以书面形式通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
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劳动者辞职，只需提前30天通知用人单位，无需用人单位批准。但用人单位拒绝支付工资的，劳动者需要通过法律途径解决。你也可以向劳动局反映情况，寻求帮助。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
