自从我2006年8月加入公司以来，公司近年来一直经营状况不佳。我在16年内开始裁员和裁员。4月，我与该公司达成协议。现在公司提议在岗位职责和工资不变的情况下，将我的工作场所从办公室改为仓库，这迫使我变相辞职。在这种情况下我该怎么办？
2022-08-06 12:07:59
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调换岗位同时具备下列条件，就不属于变相辞退：
1、调岗必须是公司生产经营发展必然需要，必须是符合公司发展的，而且要经过员工的同意；
5、员工不能胜任现任岗位，用人单位必须进行举证，然后再安排合适岗位；否则不排除变相辞退的可能
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
