法律问答
老板雇我来工作,结果在工作中弄断了两根手指。这和老板有对应关系吗?如果老板坚持要解除关系,相应的法律程序是什么?
工伤索赔
2022-08-05 06:31:11
律师解答共有3条
临时工与用人单位之间形成了事实
劳动关系
,事实劳动关系是指无书面
合同
或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。事实劳动关系的确认需存在雇佣劳动的事实存在
解除劳动关系的程序的法律规定如下:《
劳动合同法
》第三十九条,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;等等
你好,建议协商解决,协商不成的,可通过法律途径诉讼解决
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