法律问答
我今年52岁，在一家股份制企业工作了12年，形成了一种不固定的
劳动关系
。现在我的老板让我下岗，但我的工作不需要削减。这合理吗？
2022-08-05 06:12:04
律师解答共有1条
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动
合同
发生的争议，因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议，都属于劳动
合同纠纷
。
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