法律问答

我在单位工作14年，单位解除劳动合同。我有什么措施？

劳动合同纠纷

2022-08-05 00:02:22

根据《劳动合同法》第39条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的等等
员工解除劳动合同的方式主要有：
（1）与用人单位协商一致解除劳动合同。
（2）劳动者单方面解除劳动合同
解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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