如果你在试用期内无故被解雇，不立即支付工资，你能要求立即支付工资吗？你能要求赔偿吗？
2022-08-04 09:16:52
律师解答共有3条
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如果是因为劳动者在试用期被证明不合格或者其他自身原因被辞退的，则不能要求补偿。反之有《劳动合同法》第46条规定的情形被辞退的，则可以要求单位支付经济补偿
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用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的，可以要求单位支付赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
