工厂要求第25个人在支付工资之前离开,但如果我提前离开,他不支付工资怎么办?
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员工的工资由下列六个部分组成:
1、计件工资;
2、奖金;
3、计时工资;
4、津贴和补贴;
5、加班加点工资;
6、特殊情况下支付的工资。单位不及时支付工资的,劳动者可向当地劳动及
社会保障部门反映此事,或者直接向
劳动争议仲裁委员会提起仲裁
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首先要证明你们之间存在
劳动关系及拖欠工资的数额,
证据包括:劳动
合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同,那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用
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用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向
劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。