法律问答
公司辞退要扣培训费,但公司招人时并没有说会产生培训费
2022-07-31 16:36:51
律师解答共有3条
如果企业确实对职工出资培训,并能提供相应的支付凭证,才可以要求职工赔偿培训费用,一般而言,只有职工单方面提出与企业解除
劳动关系
时,企业才可以要求职工赔偿培训费,但不得要求其赔偿劳动者自己出资的培训费
员工提前离职是否需要赔偿公司培训费要根据具体情况而定,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付
违约金
。《
劳动合同法
》第二十三条规定,用人单位与劳动者可以在劳动
合同
中约定保守用人单位的
商业秘密
和与
知识产权
相关的保密事项
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工辞职公司要扣培训费,合法吗
劳动合同纠纷
3135
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
要被公司辞退怎么赔偿
01:43
2345
辞职时是否需赔偿公司培训费
劳动合同纠纷
7135
实习生被辞退能要求报酬吗
实习生辞职
被开除用不用配公司培训费
法律分析:如果无故被解雇的,应当要求支付经济赔偿。辞退员工的单位需要支付两倍工资,最多11个月。工资
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
试用期被辞退能否要求公司赔偿
01:26
2345
签了合同被辞退要付违约金吗
民法典
1117
您好,我想咨询一下公司扣服装费
法律分析:单位扣服装费是违法的,服装费属于劳动保护用具,是生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1875
我在一家美容院上班,前期参加了培训,刚开始没说要扣除培训费,
拖欠或扣发工资,职工可以和单位协商解决。 协商不成的,职工可以向当地的区县级劳动仲裁院(劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1390
辞职的时候公司索要培训费,要不要给他们培训费?培训是公司内部
视情况而定。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服
人咨询过
继续咨询
如何向面试公司投诉?
区分什么时项,针对性向主管部门投诉
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
995
公司如何举报员工罚款,举报电话或网站
你好,建议报警处理的
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
875
单位职工因债务工资卡被冻结,能否将工资发给其他职工卡?
这个事情建议三方协商处理即可
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
雇佣关系和劳动关系有什么区别
雇佣与劳动关系不同。具体处理方式:1.协商,双方直接沟通解决争议;2.调解,请第三方介入协助达成协议
判决抵押无效如何处理
抵押担保
790
大学生的实习时间一般是多长
还需要根据具体的专业来确定的
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
雅安律师
雅安找律师
雅安律师
雅安劳动纠纷律师
雅安劳动仲裁律师
雅安劳动合同纠纷律师
雅安律师
宝兴县律师
汉源县律师
芦山县律师
名山区律师
石棉县律师
天全县律师
荥经县律师
雨城区律师
雅安房产纠纷律师
雅安公司法律师
雅安合同纠纷律师
雅安婚姻家庭律师
雅安交通事故律师
雅安劳动纠纷律师
雅安刑事辩护律师
雅安债务债权律师