法律问答
我在一个私人老板工作了大约8年的汽车工人计件工资。因为我们告诉老板没有签订
合同
，没有买保险，没有给予奖励，上法庭后没有下裁决，老板调到我们880年1月扫厕所，上个月的工资扣除了2200元。我该怎么办，为什么辞职，可以要求什么补偿，是否立即辞职，如何写辞职书
2022-07-31 13:55:25
律师解答共有3条
根据《
劳动合同法
》关于离职程序的规定，转正后的员工需提前30天，以书面形式通知用人单位，才可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
入职未满一个月辞职未签合同应支付其工资，但用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
劳动者未满一个月突然离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
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