法律问答
产假到期不能去上班公司退还产假工资合理吗？
2022-07-30 18:58:24
律师解答共有2条
您好，产假到期辞工要按照规定，用人单位也应该相应发放工资。《
劳动合同法
》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
你好，可以到劳动局投诉
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
产假发工资吗
劳动合同纠纷
470
产假工资没有在休产假期间发放，违法吗？
你好，可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
劳动法规定产假及产假工资规定
01:15
2345
用人单位能因女职工怀孕生育哺乳降低其工资吗
民法典
1130
产假公司发工资吗
劳动合同纠纷
2065
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
休完产假就辞职合法吗
01:12
2345
收养能否休产假
民法典
778
产假到期后马上离职，可以拿到产假工资吗？
产假工资照常按月发放，领了津贴要是少了的话还可以要求公司补充，如果用人单位未缴纳生育保险的，由用人单
人咨询过
继续咨询
公司三个月产假，休完产假没有去上班，现在被辞退合法吗
你好，对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题，妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者，给予产假三十
人咨询过
继续咨询
厂里休产假没有发产假工资合法吗
公司拖欠工资是不合法的。根据《劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1000
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
700
事业单位工作人员不安点上下班，怎么抱怨他
你好，向劳动监察大队投诉
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
490
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
420
因为乙方没有劳动法律关系的主体资格是什么意思？
那就是乙方（用人单位）认为他不具备用人单位主体资格，你们之间的法律关系不是劳动关系，而有可能是其他法
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
判决抵押无效如何处理
抵押担保
295
我在事业单位87年招待所1992年转正后92年又在青安宾馆上
您好，可以起诉处理
请问班组找公司要钱，跑了4趟，这个误工费和车费可以要吗
法律分析：误工费包含项目： 1、误工费包括:工资、资金、津贴、课酬等。 2、误工费包含全日制工作收入
在超市工作一年多没有合同辞职当初刚上班时超市向员工收500元
法律分析：超市上班不退押金可向劳动行政部门(劳动监察大队)投诉。用人单位不能收取劳动者的财物(押
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
泊头市律师
沧县律师
东光县律师
海兴县律师
河间市律师
黄骅市律师
孟村律师
南皮县律师
青县律师
任丘市律师
肃宁县律师
吴桥县律师
献县律师
盐山县律师
沧州新华区律师
运河区律师
石家庄律师
邯郸律师
邢台律师
保定律师
唐山律师
秦皇岛律师
沧州律师
廊坊律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
