你好，我想问一下我是否在一家公司工作超过十天。我从第一个工作日起就没有签过劳动合同。现在我想离开。公司说我从今天起一个月后才能离开并支付工资。我可以不签劳动合同就离开并立即拿到工资吗？
2022-07-30 08:58:49
律师解答共有3条
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劳动合同未到期辞职，劳动者必须事先通知用人单位，以便做好交接工作。只要能够按照法定程序进行辞职的，用人单位是无权扣职工工资的。根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同 -
1、劳动者实际为用人单位提供劳动的，用人单位就应当按照约定支付工资，不论工作时间长短。
2、如用人单位拒不支付工资，可以向当地劳动部门投诉、举报单位的违法行为，由劳动部门依法处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
