法律问答

我是一名应届毕业生,在一家公司工作,公司告诉我试用期是3个月,我想问,这3个月的试用期,合法吗?

2022-07-29 21:12:51
律师解答共有3条
  • 试用期6个月是否违法,需要结合劳动合同期限才能做出准确判断。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月
  • 我国法律规定,试用期与劳动合同的期限相对应,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月
  • 试用期约定3个月是可以的,但是要考虑劳动合同期限时长,在三年以上的才能约定3个月。劳动合同中的试用期应由用人单位和劳动者双方平等协商约定,不得由用人单位一方强行规定
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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