法律问答
你好,我在一家汽车店工作。一般来说,我们可以理解,我必须在国庆节加班,但之后我会休息一天。不支付加班费合理吗?我们
公司上市
了
2022-07-29 16:25:38
律师解答共有3条
具体而言,只调休而不给加班费是否合法,分以下几种情况来定:正常工作日延长工作时间进行加班的,应当支付不低于工资的150%的工资报酬。该加班时间不可以用调休处理,只能支付相应的工资报酬
你指的具体哪方面呢
在国庆节安排劳动者加班,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资,要加班费先与公司进行协商,协商不成功的可以向
劳动监察
大队投诉或者申请
劳动仲裁
。
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