法律问答
我在石家庄工作的一家公司管理不善,
合同
没有到期。此外,我的哺乳期于2017年10月9日结束。公司将在7月和8月给我们放假,来后劳动合同将终止。我于2014年2月底来到该公司。该公司签署的合同迟了一个月。合同于3月31日签订。如果劳动
合同终止
,我可以要求公司给我什么补偿?
劳动合同纠纷
2022-07-29 16:13:39
律师解答共有1条
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有
法人
资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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