法律问答
公司停工停产，8.9.10本月复工后扣除剩余年假。公司给出的理由是8月份全薪，剩余年假15天以上可以扣除？合法吗？
2022-07-29 05:22:04
律师解答共有3条
你好，可以申请
劳动仲裁
您好，可以到
劳动监察
大队投诉
若劳动者劳动
合同
中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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